农业、食品和资源经济系“，为粮食安全政策的未来创新实验室提供饲料

Steven Haggblade, A. Chapoto, A. Drame-Yayé， S. L. Hendriks, S. Kabwe, I.C Minde, J. Mugisha, S. Terblanche. 2015。激励和培养非洲青年在农业综合企业取得成功，发展中国家和新兴经济体农业综合企业杂志， 2015, Vol. 5 Iss: 2。，第170-189页。

摘要

目的
本文的目的是研究66位非洲杰出农业专业人士的职业轨迹，以探索农业教育和培训(AET)机构如何在非洲迅速变化的农业粮食体系中更好地激励和培养青年的生产性职业生涯。

设计/方法/方法
-基于对这些榜样的深入定性访谈，本文探讨了两个关键问题的答案:非洲如何激励其青年考虑从事农业和农业综合企业的职业?bob体育合法吗AET机构如何更好地为青年在农业综合企业的生产性职业生涯做好准备?

发现
-农村青年进入农业综合企业的职业是为了响应明确的农村需求，以及现代农业和农业综合企业机会的可证明的盈利能力。相比之下，城市青年走上农业职业道路是为了响应鼓舞人心的科学教育，特别是生物学的实际应用，以及对现代农业综合企业和商业农业所提供的一系列职业机会的日益认识。bob体育合法吗

bob体育登录研究局限性/意义
-这项研究的基本前提是，来自私营和公共部门的经验丰富、成功的专业人士可以提供有用的见解，以改善当今年轻人在未来食品体系中寻求职业生涯的就业准备培训。该方法假定榜样既具有实际经验，又具有前瞻性的眼光，以确定可能有益于未来就业市场进入者的准备工作的关键要素。

创意/值
-本文依赖于对来自14个不同非洲国家的杰出农业专业人员的初步采访。