组织的演变
下载文件2016年9月19日-作者:莫莉j .好;威廉·w·泰勒;约翰贝克;罗伯特·拉姆;约翰·罗伯逊
打印
电子邮件杂志或书名:渔业
体积/问题:9
页码(s):507 - 510
发表:2016年
就像人一样,organizations-groups向一起工作的人们的一个共同的purpose-come在所有品种。你是否参加了童子军布朗尼,保证妇女联谊会或兄弟会在大学,获得一份工作,或加入一个专业获得社会如美国渔业协会(AFS),你可能是一个组织的一部分,在一个点或另一个在你的生活中。同样的,我们(作者)与许多组织有关,和我们每个人感觉好像我们亲自并且职业地塑造了我们参与这些组织。在一个组织的领导作用,然而,就像许多人所做的,带来了挑战。不仅你应该知识渊博,和他人一道很好地工作,和有远见和良好的沟通能力,但是你也应该灵活和adaptable-all很难掌握的特质!随着时间的流逝,人们和,因此,组织经过时间的变化。有时候,改变发生,因为一个组织想增加它的使命或保持竞争力与类似的组织在改变生物、物理和社会环境。其他时候,是因为一个组织必须改变,如果它想excel或者只是生存。在底线,发生变化,所以组织需要为它而不是战斗做准备。可以灵活的组织,并适当地选择适应变化的时代将茁壮成长,而那些不能将可能被淘汰,最终灭亡。
DOI:10.1080 / 03632415.2016.1220222
类型的出版物:期刊文章
出版者:AFS新闻
